А вы хотите быть частью процесса производства электроэнергии?

В Смоленском филиале Московского энергетического университета прошел День работодателя. Сотрудники Смоленской ГРЭС приняли активное участие в профориентационном мероприятии. Энергетики побеседовали со студентами II–V курсов, обучающимися по специальностям «теплоэнергетика» и «электрические системы и сети».

Заместитель директора по управлению персоналом станции Надежда Михайлова рассказала ребятам о бизнесе компании Юнипро, о Смоленской ГРЭС, корпоративной культуре, кадровой политике. Студентов ознакомили с карьерными возможностями на предприятии, системой наставничества, с программой по работе с молодежью и молодыми специалистами. Также в ходе встречи говорилось о социальных льготах и гарантиях, действующих в компании и филиале, и о программах стипендиатов для студентов, готовых в дальнейшем прийти работать на Смоленскую ГРЭС.

Начальник котлотурбинного цеха филиала Артем Никулин на своем примере рассказал, как продвигался по карьерной лестнице. В 2010 году он окончил филиал Московского энергетического института и пришел работать на станцию в должности машиниста- обходчика по котельному оборудованию.

«С самого начала трудоустройства мне нравилось работать на станции и быть частью сложного процесса производства электроэнергии, – отметил Артем Никулин. – На всем протяжении работы мне было интересно изучать оборудование в рамках не только занимаемой, но и вышестоящей должности. Я интересовался уже реализованными проектами реконструкции Смоленской ГРЭС, а также тем, как можно улучшить работу станции. Как только появилась возможность, вступил в программу кадрового резерва. За 13 лет прошел все должностные ступени в котлотурбинном цехе и стал начальником цеха. На этом я не останавливаюсь и продолжаю развиваться. Впереди еще есть непокоренные вершины!»

– Подобные мероприятия в Смоленском филиале Московского энергетического университета проводятся регулярно и никого не оставляют равнодушным. Ребята получили много интересной и полезной информации. В ближайшее время по просьбе студентов будет организована экскурсия на ГРЭС. Мы надеемся, что количество выпускников данного университета, которое будет готово рассмотреть нашу компанию в качестве потенциального работодателя, заметно возрастет.