Точечный подход показал свою эффективность

Аудит «Оценка соблюдения правил по охране труда при работе на высоте» был проведен Сургутской ГРЭС-2 в декабре 2023 года.

Сергей Петров, заместитель начальника управления внутреннего аудита Юнипро

Ведущая роль и ведущие практики в Сургуте

Сергей, какова цель проведенного аудита? Кто принимал в нем участие?

Цель аудита – предоставление разумных гарантий относительно соблюдения законодательства и действующих регламентов в области охраны труда, безопасного выполнения работ на высоте собственным персоналом и представителями подрядных организаций, а также реализации соответствующих мероприятий, проводимых в филиале.    

В команде проверяющих был «гостевой аудитор» – Анна Шевченко, главный специалист управления корпоративных коммуникаций, которая внесла весомый вклад в нашу работу. Также нас поддержали коллеги из профильного подразделения: в ходе аудита нас сопровождал Николай Кириллов, заместитель начальника службы охраны труда и безопасности Шатурской ГРЭС.

Почему выбор аудиторов пал на Сургутскую ГРЭС-2?

Тематика охраны труда и безопасности производства традиционно входит в список тем, которые управление внутреннего аудита проверяет на ежегодной основе. Особенность данного аудита заключалась в смещении фокуса на отдельную область – безопасность выполнения работ на высоте. Аудит функционирования всей системы менеджмента охраны труда и безопасности производства неоднократно проводился в филиалах Юнипро, а точечно отдельные направления деятельности блока охраны труда мы не затрагивали. Более того, мы обратили внимание на возросшее количество публикаций на внутреннем портале, рассказывающих о различных мероприятиях в данном направлении в наших филиалах, что не могло нас не заинтересовать. Аудит на Сургутской ГРЭС-2 был не столь обширным в плане аудиторских процедур, однако показал свою эффективность в силу точечного объема проверки и хорошо выверенного плана по проведению аудиторских процедур.

Стоит также отметить ведущую роль станции в развитии направления по безопасному выполнению работ на высоте (центр компетенции) и распространение ведущих практик и полезных наработок на другие филиалы, что, безусловно, повлияло на наше решение в ходе аудита посетить именно Сургут.

Насыщенная программа аудита

Как часто управление внутреннего аудита проверяет охрану труда и безопасность производства?

– Тема охраны труда всегда была обязательной и ведущей при составлении ежегодного плана проверок. Так, в ходе ремонтно-восстановительных работ на третьем энергоблоке Березовской ГРЭС внутренние аудиты в области охраны труда стали его неотъемлемой частью. Со временем внешние обстоятельства изменились: третий блок успешно восстановили, однако подход к проверкам по тематике охраны труда хотя бы один раз в год остался и подтверждает высокие требования руководства к установлению и выполнению правил и требований в области охраны труда и безопасности производства. Таким образом, управление внутреннего аудита, выполняя соответствующие аудиты и делая вывод об эффективности процесса, является частью одного большого механизма (системы) и вносит свой весомый вклад в ее развитие.  

Как был организован аудит на Сургутской ГРЭС-2? Кто вас сопровождал на станции? Какие цеха и подразделения вы посетили?

При поддержке руководства и коллег Сургутской ГРЭС-2 аудит был организован на высоком уровне. План встреч и обходов был расписан по часам, что обязывало четко следовать графику. На станции мы провели ряд интервью с директором и главным инженером, начальником службы охраны труда и безопасности производства, заместителем директора по управлению персоналом и начальниками цехов, работники которых выполняют работы на высоте. Мы детально прошли по самому бизнес-процессу, проанализировав основные документы. В ходе обхода наблюдали за работой бригады цеха централизованного ремонта (ЦЦР), которая профессионально выполняла работы по монтажу строительных лесов, посетили соответствующий склад.

Нас также пригласили на демонстративный показ отработки безопасного выполнения работ в замкнутом пространстве (колодце), где используются различные страховочные системы и ограждения, препятствующие падению работников с высоты. Помимо работы на станции, мы посетили учебный центр подрядчика «Практик», который оказывает филиалу услуги по обучению работников навыкам безопасного выполнения работ на высоте. Здесь мы также отметили высокое качество оказания услуг и техническое оснащение учебного центра.

Ремонтников – в номинанты «Звезды безопасности»

Какие выводы об эффективности процесса можно сделать по результатам аудита?

Процесс достаточно эффективен. Мы дали рекомендации по поиску более оптимального решения о размещении тренажера по отработке навыков безопасного выполнения работ на высоте, чтобы исключить факторы негативного воздействия шума на органы слуха работников. По итогам аудита мы отметили лучшие практики, которые были внедрены и используются на Сургутской ГРЭС-2 Это уже упомянутый ранее специализированный учебный центр «Практик», а также его владелец – квалифицированный эксперт по высоте, который регулярно обучает персонал станции навыкам безопасного выполнения работ на высоте, а также правилам выполнения работ в замкнутых пространствах. Это и реализация пилотного проекта по установке стальных тросовых анкерных линий на мостовых кранах, подкрановых путях и вертикальных лестницах. И организация безопасных условий при проведении работ вблизи открытых колодцев, исключающая падение работника в подземное сооружение: последовательно используются анкерное устройство, телескопическая система контроля, защитная решетка.

Я перечислил лишь некоторые мероприятия, но филиал совместно с коллегами из исполнительного аппарата непрерывно работает над расширением этого списка и повышением эффективности их выполнения. В завершении мы предложили номинировать бригаду ЦЦР, которая выполнила работы по монтажу строительных лесов на самом высоком уровне, на конкурс по охране труда «Звезда безопасности».

– В ходе аудита мне удалось побывать, можно сказать, во многих потайных уголках станции. Поразило, насколько станция огромная, сколько людей трудится над тем, чтобы она бесперебойно работала. Хочу выразить благодарность коллегам из управления внутреннего аудита за такую возможность и за профессиональный урок, который они мне преподали! Я смогла погрузиться в совершенно новые для себя процессы работы компании, что помогло иначе взглянуть и на организацию работы в моей зоне ответственности. Это бесценный опыт.